“被工作累死”成了一种职场人最害怕的死法,而身为企业管理者,我们又是否该重新审视自身给员工的工作方式是否妥当呢?摩根盛通告诉记者,企业管理者该教给员工怎样的工作方式...
我们收集了超过7000人的数据,他们的主管根据工作效率和48项具体行为对他们进行评估。此外,每个人平均会被除主管外11个人进行评估,包括同事、下属还有其他人员。